工作只有兩種

1種是錢多

1種事是少

我選錢多 離開上各公司

現在薪水大約48000 還要再加上油錢公司出

上一個 閒閒閒25000 補貼油錢 和保養

評估一下這間公司還能待多久吧......如果公司是那種不會倒的那種，那就忍著點吧
如果公司撐不過十年的話，那先暫時這樣，趕快找下間公司吧

恭喜你~~

我的舊同事也在那,據我所知,那裡真是福利好,薪水高啊....賺錢的外商給福利是不手軟的...

另外,想到幾年前因為前女友要到國外念書,我想請個兩週左右的假去幫幫她,結果處長也是不准,說是沒有代理人,我就把幾年來的每次review時的紀錄拿出來...幾年來沒請過幾天假(人家說的科技新貧),也不斷跟上面反應說我沒有代理人...,然後因為我是兩個月前請的,並答應會花兩個月交接給原本就要調過來當我新人的同事,並且會在哪裡有空就上線看mail....,處長只好不爽的簽了.
其實他也知道我幹的很不爽,可是我又很重要....怕我拍桌子走人...

到了那裡,我真的有空會到女友的學校上線看e-mail....但是都沒回覆...誰鳥他...
回來後不久我就離職了,因為我本來就要離職,回國後騎驢找馬了幾個月,仁至義盡的交接了幾個月,就投入現在的公司,薪水跟福利都好太多了.

如果你還沒有做好可以離職的"能力",那我想您還是乖乖兩萬....
如果你已經準備好了,就翻吧~~

到勞工局告他.......然後離職！

走吧! 但不是老闆很機車的原因!

請個婚嫁 10 天就怕客戶沒人理, 就怕失去訂單, 很好奇賣的是什麼東西, 客戶會因為窗口請個婚嫁就找別人, 而又是什麼魅力有人理就會下單? 說句玩笑話, 開女人間的也不致於如此現實!

公司沒有代理人 (的制度) 嗎? 還原就是你一人獨撐全局........!? 這樣的公司, 早走早好!

康寧？沒聽過，外商公司？那很正常國外公司本來福利就好，只要你達到他們的目標

我們公司是賣手機配件的.如充電器.電池.....等,公司目前只有我一個在做國外的業務.但是月中時有請一助理.來幫我.....,他妹妹會有時候會來幫忙.當我應付不來時.公司人與人之間的相處因為只有7個人.大家還很融洽.我蠻喜歡這公司的.只是老闆很情緒化.又喜歡欺善怕惡.嘴又很賤,好處是不會凹我們薪水.該給的都會給.每月還會請我們吃飯.....,老版本身也很拼,畢竟是自己的.公司的前途我不知好不好.但是目前發生了這事情.....,不知要如何做......,是想走但是放不下這4萬多的薪水.

康寧顯示玻璃(應該是吧?)

我同學之前也是要到該公司上班...不過嫌太操(因為之前太爽)

所以就沒去記得好像是開快50K(全薪不包括一些其他的福利)

當初覺得他怎麼捨得這種高薪....因為還沒加一些有的沒的錢就這麼多了

他現在在傳統產業-長春集團......當廠務吧? 不太清楚.....全薪40K(左右，沒加有的沒的)

不過每天加班(幾乎)包括星期六、日，加班都照勞基法算

不過工作內容蠻輕鬆的.....簡而言之就是....管做有關電盤電路的工人.....不過大部分時間都是在玩他的股票機...或研究股經

這樣一個月加班下來.....錢(一般都會破60K)應該也跟康寧差不多了，但是輕鬆許多.....

請假最多就是扣薪水，哪有要付錢給老闆請來的人的道理，
更何況是婚假，老闆如此做，底下的員工會有向心力才有鬼，
一間正常的公司，本就要能在員工請假的狀況下繼續運作，
試問，誰人能終身都不請假，除非利用上班時偷偷開小差，
不過，這位老闆妹妹跟自己公司請假，
不知道她老闆有沒有高薪另請代理人，然後叫她付薪水給代理人！

奉勸樓主快刀斬亂麻，婚後的開銷會增加，
若再遇到這種狀況，您的壓力會更大，
與其被人刁難，倒不如趁現在換個老闆比較實在。