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JXL
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加入日期: Oct 2012
您的住址: 晚上黑壓壓一片的那區
文章: 99
引用:
作者kobeverylung
你講的話細嚼下我覺的很有道理,不要因為行業而設定薪水是多少………..像清潔工雖然

比較無技術性,為何不能30K起薪? 每種行業對社會都很重要,當然專業能力夠強的,會去

找符合自己身價的薪資,如果心中已經設定某些行業就是20K~30K,那新口號也就沒有意

義了,感謝您的提醒。勞工要求基本30K是很合理的,如果是單身,在目前萬物都漲的年

代,這是一個可以活的還有尊嚴的底限,這樣的要求應該沒有過份…………

我認為 應該是沒有一種工作是沒有技術性
觀察一下 就知道是台灣人把工作做低了

資方要敢給 勞方要肯做

現在是資方覺得 你就值那個價
勞方覺得 那個價 我就做這樣就好 反正 多做也是這樣而已
進入一種惡性循環


還有 很多觀念都是被教育出來的錯誤
工作的價值 何以是"技術性"為衡量
為何不是以"對社會的貢獻"為衡量?
我覺得 做得好的清潔工 比 做不好的總統 更值得尊敬
以所得時薪來講 清潔工太偉大了
     
      
舊 2013-01-30, 09:07 PM #31
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d61
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加入日期: Mar 2007
您的住址: 流浪ing
文章: 55
引用:
作者kobeverylung
改好快,還是我看錯了???
現在24000~28000,雖然還是很低............

原來
http://22kopendata.org/

現在
http://www.518.com.tw/job-detail-641749.html


這就對了!
要修理的就是明明拿得出來卻惡意苛扣勞工的企業。
讓企業知道請不起人就你老闆自己一個人慢慢搞! 不然就收一收! 壓榨勞工算個甚麼鳥本事? 還可以大談事業成功之道、企業願景?

不繳水電會被斷,不繳房租會被告,不繳稅金會被封,不付貨款就得跑路,就獨獨壓榨勞工是一整個輕鬆愉快又沒副作用的!
 
舊 2013-01-30, 09:09 PM #32
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kobeverylung
Regular Member
 

加入日期: Jan 2013
文章: 56
引用:
作者旡旡旡
給30k?那工時呢?跟那隻食人魚裝鮭魚一樣嗎?

要就重罰企業

有種costdown員工

也要有種接政府罰單



一直生氣解決不了事,要爭取福利勞工又龜的很快,但我發現台灣勞工有一項能力很強,就

是上網嘴砲的能力,以及利用網路傳播不爽的能力,這是台灣勞工目前強項,因此除了踢爆

不良黑心企業外,也要傳輸正面的訊息給政府及資方知道,我相信不是所有老闆都黑心的,

就讓這種氛圍慢慢擴大,有點耐心
舊 2013-01-30, 09:16 PM #33
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d61
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加入日期: Mar 2007
您的住址: 流浪ing
文章: 55
引用:
作者kobeverylung
如果只是充滿怨氣的喊,效果不會好,我的口號聽起來很溫馨,也會給老闆一些思考與壓

力,好像最低沒給30K就是無良了(事實上也是如此),不過要造成氛圍(類似22K)才有用



我一開始誤解成

老闆沒良心,罰鍰一千萬
政府出五百萬,勞工出五百萬

後來自己唸了兩次才發現有誤,
不過又想了想,現況的確就是這樣沒錯啊,我並沒有誤解!

老闆沒良心,罰鍰一千萬
政府出五百萬,勞工出五百萬

無誤!
舊 2013-01-30, 09:24 PM #34
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kobeverylung
Regular Member
 

加入日期: Jan 2013
文章: 56
資方開始反擊了,請求後方支援 (若真有錯誤也應該道歉)


台灣典範半導體
http://cdn.22kopendata.org/letters/ticp.jpg
網站
http://www.ticp.com.tw/




俐準企業股份有限公司
http://cdn.22kopendata.org/letters/ljmeter.jpg
網站
http://077611155.web66.com.tw/

此文章於 2013-01-30 09:52 PM 被 kobeverylung 編輯.
舊 2013-01-30, 09:49 PM #35
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kobeverylung離線中  
ccyew
Junior Member
 

加入日期: Jan 2003
文章: 967
引用:
作者kobeverylung
資方開始反擊了,請求後方支援 (若真有錯誤也應該道歉)


台灣典範半導體
http://cdn.22kopendata.org/letters/ticp.jpg
網站
http://www.ticp.com.tw/

俐準企業股份有限公司
http://cdn.22kopendata.org/letters/ljmeter.jpg
網站
http://077611155.web66.com.tw/

新聞:
典範半導體說不告了

http://www.ettoday.net/news/20130130/157844.htm

舊 2013-01-30, 10:08 PM #36
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ccyew離線中  
kobeverylung
Regular Member
 

加入日期: Jan 2013
文章: 56
俐準企業股份有限公司,怎麼敢開月薪18780元又不敢承認呢?
http://cdn.22kopendata.org/data/pic_145.jpg


台灣典範半導體也是一樣
http://cdn.22kopendata.org/data/pic_142.jpg
舊 2013-01-30, 10:12 PM #37
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kobeverylung離線中  
kobeverylung
Regular Member
 

加入日期: Jan 2013
文章: 56
引用:
作者ccyew
新聞:
典範半導體說不告了

http://www.ettoday.net/news/20130130/157844.htm





月薪本來就不應該加一些有的沒的,像獎金、年終、加班費等,這公司太邪門了吧
典範半導體,大家記住你了..............


目前大家先把這兩間血汗公司記起來,有空多宣傳,誰教他們寫恐嚇信

此文章於 2013-01-30 10:19 PM 被 kobeverylung 編輯.
舊 2013-01-30, 10:15 PM #38
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kobeverylung離線中  
u8526425
Elite Member
 

加入日期: Oct 2002
文章: 4,805
老闆可不這麼想
之前一些慣老闆不是說四五萬請不到人
天知道是加多少夜班才有這種薪資
這種做也做不久
旺季狂徵人
淡季裁員 減薪 無薪假
真是爛到爆表
__________________
人性的醜陋就是,會在無權、無勢、善良的人身上挑毛病,卻在有權、有勢、缺德的人身上找優點。當無權、無勢、善良的人受到傷害的時候,還會站在所謂的道德制高點上,假惺惺地勸說無權、無勢、善良的人,一定要忍耐,一定要大度。
舊 2013-01-30, 10:21 PM #39
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u8526425離線中  
d61
*停權中*
 
d61的大頭照
 

加入日期: Mar 2007
您的住址: 流浪ing
文章: 55
引用:
作者kobeverylung
月薪本來就不應該加一些有的沒的,像獎金、年終、加班費等,這公司太邪門了吧
典範半導體,大家記住你了..............
目前大家先把這兩間血汗公司記起來,有空多宣傳,誰教他們寫恐嚇信


誰教它們寫恐嚇信,還不就閒閒的法務以為找到表現機會。
不過我看這網站的名單累積一多,企業也開始皮皮了,反正又沒公權力,鄉民指指點點又不會痛。

此文章於 2013-01-30 10:34 PM 被 d61 編輯.
舊 2013-01-30, 10:33 PM #40
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