原來就是志願役的慰勞假

只是換成錢

但是假還是照休
公務人員超出14天以外的就可以選擇領不休假獎金或是按日的休假補助費

前面一段的意思是, 它不是法定本來要給你的部分, 例如薪俸、加班費之類, 不能多做限制
但國旅卡補助是你符合補助的本意才能領取, 因此設有條件並非不合理
你無法贊同它設將休假與消費做連結, 那你可以選擇不要領取, 因為它的本意就是鼓勵休假消費
再更進一步說, 講更白一點, 福利不是當然的, 它要乾脆取消不發也是可以

第二個部分, 我看不懂你關於軍人這一段到底要表達什麼?
軍人依規定填差勤假單, 跟他們的休假性質與一般公教人員不同, 兩件事之間有什麼闗係?
我指的是軍人因為身份與職務性質與一般公教人員不同, 休假的彈性與限制也有所不同
而在休假補助部分採取不同措施也是合理的, 並沒有明顯違反平等原則的地方

第三部分, 所謂比例原則到底是如何適用? 說是補習班解答說有適用也太含糊了
何況補習班解題最喜歡沒事就把比例原則、不當連結禁止這兩項拿出來用, 就算沒有很相關也要硬扯一點
以補習班解答來回應實在沒什麼說服力

第二部分軍人一樣也是領休假補助費,他們的休假現在也都是依法依年資沒休完就補休,反觀公務員也會有休到一半被叫回去的,軍人的休假彈性限制不會比公務員嚴格的,公務員有的假他們都有,假單一丟就關機的比比皆是,而且慰勞假的日數印象中一樣的休假日數,軍人的工作年資需求就比一般公務人員低;再者軍人既然有假單,就代表他們有休假可以受領補助,既然都可以拿收據發票來報,為何公務人員就還得用限制可笑又漏洞一堆的國旅卡?而且軍人多半拿出來的單據發票都是自己家裡日用品發票,這哪裡補助了他的休假?
第一部分和第三部分連結那篇文章裡面有回答了,請自行參照他所補充的有關比例原則和不當連結禁止部分的觀點,我不是覺得不應該領取,而是覺得他限制的方式對象有問題,成為單純的消費補助(更明白的,是刷卡補助)而不是休假補助.
有人休假要住高級飯店,有的人休假只想去市場買西瓜回家躺在躺椅上吃,本來就該直接發掉的錢,卻因為莫名的理由,而綁定了銀行的發卡上,又替

如果我想利用休假去爬武陵四秀,但是沿路只有原住民商店沒有國旅卡特約店,那一樣沒辦法達到刺激消費的目的,到最後我沒地方可刷,還是得回到城市買雙鞋子賣給網路買家變現,還得記得去喜來登買塊麵包,
既然現在一定得被這樣荒謬的使用才能申請補助,甚至像昨晚新聞報的那種方法來另類洗錢,那何不直接以休完14天就直接領休假補助費?我們現在討論的是這個制度的不合理,應該改進,可以藉由取消特約限制,改以持用識別證打折的方式,或是乾脆改以舊制的天數滿足就直接申領方法,別輕易就放大絕,說不合理就不要申請(你不申請,人事人員還會一直打電話來催)
觀點以上,多所叨擾,

大水庫理論 發明人陳長文

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請問詐領與貪污有何不同？感謝!!

覺得這是一種不拿白不拿的心態, 如果是我, 沒有明文限制的話, 我可能也會這樣做

如果有一個選項是捐給需要的人, 我會選擇捐出, 不過不是捐給紅十字會...

這種狀況行之有年，以前還可以用國民旅遊卡刷電器用品。