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Master Member
  加入日期: Apr 2001 您的住址: 高雄
文章: 2,247
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引用:
我比較同意您的看法。時代的潮流有它的趨向，每個人都批評當老闆的怎樣怎樣，等他們當上老闆之後，才發現生存下去多麼困難，說不定作的更絕。 建商為何看不見空房率還不停地建？空的房子一定有人買，炒房炒地的人最為可惡，包裝衍生性商品的罪加一等－－次級房貸風暴就由此而來。至今餘波盪漾尚未止息…華爾街的金錢遊戲，已經讓美國人抓狂了。
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簽名檔真是礙眼…還是讓版面乾淨點吧！ |
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2011-11-06, 12:12 AM
#21
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Advance Member
加入日期: May 2000
文章: 497
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"winner takes all" apply to all time. unfortunately 99% of ppl are losers, cruel but true.... while keep complaining... can u figure out a way to improve ur fxxxing life? like starting ur company or just... simply work hard
ur miserable life is ur own fault, na ur boss'
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suckers' rally |
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2011-11-06, 12:28 AM
#22
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*停權中*
加入日期: Nov 2011
文章: 3
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暴肝還是得作...市井小民的無奈...也不敢辭職
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2011-11-06, 12:38 AM
#23
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Regular Member
 
加入日期: Jan 2011
文章: 63
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你要老闆的錢（越多越好），
老闆就要你的命（操越猛越好）， 這世界是很現實的。 |
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2011-11-06, 09:05 AM
#24
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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很多老闆其實不錯吧, 所以他們的員工比較不會上網或跟人抱怨.
普遍來說算得比較精細的是員工, 因為他們必須在乎這一絲一毫的收入. 近來有越來越多主管/老闆們也開始算得很精, 這就是問題. 因為精算其實很耗時間腦力, 想想看你申請費用要寫理由讓人信服, 計較. 甚至考慮他人看起來有沒有"漏洞." 主管與老闆應該是要統領公司的大方向, 小事情抓個大概就可以了. 不過現在很多主管與老闆都沒有"專業背景"出身, 所以只會看數字做判斷. 當然也不否認很多都是換了位置換腦袋, 不是不懂但是不說當狗也是. |
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2011-11-06, 09:33 AM
#25
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Advance Member
加入日期: Sep 2011
文章: 442
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引用:
同感 雖然不是絕對，但是大致上 老一輩重感情，把員工當打拼夥伴、家人一起照顧 年輕一輩看數字，只看經營績效，以賺錢為目標 一個把人當人看；一把當人當工具看 甚至講白一點 越是高智識水準，喝過洋墨水的 這種情況越明顯 畢竟，老外是看績效，可不是跟你看人情的 以上看法，來自某大金控第二代接手後，在金控任職的朋友感覺 |
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2011-11-06, 09:55 AM
#26
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New Member
加入日期: Oct 2005
文章: 6
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引用:
一個是不夠專業卻又要以專業來控管 一個是不夠專業卻非得以專業來呈報 我們都知道一件工作的完成是在於串連所有相關細節，專業的人會讓他串的如手鍊般漂亮，不專業的人會讓他串的像綁肉粽 但問題是，越複雜的工作串連的層級與方式越是繁瑣，有很多東西是人力所不能細分的，就算是造sop走也是有遺漏的事項，這時候不夠專業的主管和下屬應要用專業的角度來處理事情，那只會搞死一票人... 所以，效率這檔事，是用最短的時間完成事情，但大部分的人都把它當成是用最短的時間作最多的事情，自然就造成很多似是而非的`專業`出來。 |
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2011-11-06, 10:11 AM
#27
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Master Member
加入日期: Jun 2001 您的住址: 奧丁
文章: 1,714
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200萬/12月/26天/14小時
時薪大約457元 可以理解的是 做一年的錢 大約人家2.5~3年的薪水 工作10年 大約25~30年的薪水 工作20年 大約50~60年的薪水 20年 大約領4000萬 退休應該夠了 14小時很慘 我很想進去慘個20年就好 可惜沒那個能力
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 浩瀚無垠的宇宙、不停前進的人類、 永無休止的爭鬥。 不管是以往的歷史， 或未來的展望，是已知，是空想， 只有一件事實存在── 「人類永遠無法自歷史的教訓中學得任何教訓」 |
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2011-11-06, 10:11 AM
#28
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Major Member
 
加入日期: Jul 2001 您的住址: 西湖國小
文章: 125
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看回文01的網友好像都把HTC捧成甚麼
反之pcdvd這裡好像比較看貶HTC |
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2011-11-06, 10:59 AM
#29
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*停權中*
加入日期: Apr 2011 您的住址: 寰瀛一隅
文章: 45
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引用:
那篇文章有這麼句話正是所有問題的答案─ ...台灣某些公司得做法都以利潤為考量... 不是某些，而是全部，因為基本的組成(員工) 不就是以利潤為考量替公司工作的嗎? 你想要看到由滴水匯集而成的湖海變成金塊? 你選擇用操勞換取高薪的同時已經默許， 連自己都不愛惜身體，就別再找其他藉口了。 此文章於 2011-11-06 11:10 AM 被 重建創世紀 編輯. |
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2011-11-06, 11:05 AM
#30
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