非典型雇用，政府帶頭視而不見。

si3568i

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加入日期: Feb 2002

您的住址: 楓葉與霜晶的華爾滋

文章: 1,862

這樣的議題實在很容易又被混淆成「因為你不是公務員，所以你不能擁有OOXXOOO等等權利」。但是很多OOXX的權利不是勞基法原本就有保障的嗎？怎麼台灣反而會變成，因為你沒有公務員資格這一個要件所以那些OOXX都不算數。

至於那些以為窩在機關約聘一輩子的人就以為喊一喊看看能不能用「凹久就可以升級公務員」的想法。深感不恥。不過如果符合勞基法，那該給的就該給，該提撥的就提撥。不然這個國家制訂勞基法，只是為了加入聯合國，做做樣子嗎？

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2009-10-10, 06:10 PM #21

無我不知之事

*停權中*

加入日期: Jan 2008

文章: 0

引用:

作者si3568i

據長輩公務員說
以前制度尚未健全加上處於威嚴體制下的時代
真的有約聘僱、工友、技工直接在機關內部考試
考過就升為正式公務員
而且考卷是該機關的人事室出考題的
所以甚至連答案都可以事先拿到回去背一背
據說升級率幾乎是百分之百

謎之音：
廢言，約聘僱、工友、技工幾乎都是機關首長的親朋好友或子女
該機關的人事室人員哪敢不乖乖配合

2009-10-10, 10:03 PM #22

sutl

Elite Member

加入日期: Jan 2002

您的住址: 閃亮亮的永和*~

文章: 6,096

引用:

作者老柏(第二)

+1
以COST DOWN來說，一兩個案件還可以說是個案，現在一堆案件，只是證明了這是潮流所致，廠商只能在COST DOWN和倒閉兩個中間選一個，選倒閉的也不同情他，選COST DOWN就只會造出這種結果

cost down就能活？台灣家具業幾乎被中國跟歐洲家具打死。

不過我最近幾年買家具竟然是買台灣製造的，而且這家廠商主賣日本歐洲，台灣人只能撿多做出來的。

但家電產品幾乎就是從日本進口了...

台灣土地人工就是比未開發國家貴，如果產品沒有應有的水準，自然就沒有市場。

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2009-10-11, 03:11 AM #23

dogcccrrrwhh

Basic Member

加入日期: Jan 2005

文章: 29

引用:

作者愛夢樂茶室

不丹　最快樂的窮國
國民所得只有台灣1/20的小國不丹，土地貧瘠、環境惡劣，卻有97%的人說：我很滿足。 (http://www.businessweekly.com.tw/we...le.php?id=24120)

有時安慰自己, 或許是太有責任心, 太在乎他人對自己的眼光與評價, 所要承受的.