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Silent Member
加入日期: Feb 2005
文章: 0
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其實只想知道,大家所謂的公平定義在那裡,所謂的界限又應該由誰來定呢,
似乎只要和自已切身受到影響,所謂的公平就一定是要站在自已那端,各位還真矛盾啊。 此文章於 2006-11-15 01:23 AM 被 煉心 編輯. |
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Basic Member
加入日期: Feb 2005 您的住址: 目前出沒:花蓮
文章: 17
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世界上本來就沒有公平的事,樓主想太多了
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Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Aug 2003
文章: 10,693
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我覺得你別想太多......
就如你所講公平是人定的. 找些別的事來做吧 |
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*停權中*
加入日期: Oct 2006
文章: 4
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如果台灣能跟國外一樣勞工的薪水,那取消最低薪資可以
問題是政府跟公司都是壓搾勞工,那來保護勞工, 高捷的泰勞就不是人嗎?台灣人不能壓搾就壓搾外勞,政府跟公司根本都不是人 |
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Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jan 2002 您的住址: 閃亮亮的永和*~
文章: 6,096
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引用:
這是真公平沒錯,可是你以為一般人喜歡真公平嗎 ![]()
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*停權中*
加入日期: Aug 2005
文章: 39
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執政者與金權掛勾的結果就是犧牲底層人民的權利...........
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*停權中*
加入日期: Nov 2006 您的住址: 福島滿的冰箱裡
文章: 687
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樓主會這樣想大概是還沒出過社會吧....
總以為什麼事情付出就會有相當的回報.... |
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Power Member
![]() ![]() 加入日期: Nov 2001 您的住址: Earth
文章: 512
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憤世嫉俗沒有任何意義,
厲行資本主義的國家,必定有嚴苛的法令提供社會主義式的齊頭式平等 ,這就是遊戲規則 要不然就和樓上講的,自己去改變這個規則或是強迫自己參與這個'不公平'的遊戲 當然,也可以作個規則外求生存的人 ![]() |
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Major Member
![]() 加入日期: Jan 2001
文章: 196
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引用:
你以為每個工會都向中華電信工會 還是 台塑工會嗎 你有見過外面的社會嗎 保障勞工最低薪資 是怕有些私人惡劣老闆過度剝削勞工 就連大聯盟也有最低保障薪資 軍公教的 待遇職等比保障薪資更是保障 納稅不是說 是國民應盡的義務嗎 那為何有人可以不用納稅 |
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Major Member
![]() 加入日期: Jan 2005 您的住址: 台北觀光果園
文章: 291
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可能把工會誤以為是福委會了吧?!
![]() 有工會組織的公司在台灣是少數 至於最低薪資這種東西 對於社會底層時薪打工族的意義更勝於領月薪的白領職員 連結1 目前存在的都是做太多領很少的問題....在檯面上的"合法"時薪是66~72元(爭議很大) 低技術性按件計酬的糾紛黑數更是嚴重 連結2 如果連公法保障的最後一道防線都沒有的話 淪為人吃人的剝削社會是指日可待的 軍公教福利和勞工最低薪資這類的制度架構是兩碼子事 不要把一堆問題混在一起談 勸樓主還是多領幾年薪水 再來思考這類問題比較好..... ![]()
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『理解』——『分解』——『再構成』 此文章於 2006-11-15 11:38 AM 被 hippo998 編輯. |
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