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Power Member
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引用:
Originally posted by kopi
新制或許金額不足(可再討論),但至少確保每位勞工
都能領到錢
試問這兩年倒閉的.外移的工廠.有多少員工沒領到退
休金?
好人易做! 當壞人更需要勇氣 !
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這個問題還未產生,留到以後再來說吧.
我只知道,以前規劃改革時,提的就是個人帳戶制.
退休後每月可以領到的退休金比現在新制的多很多.
是被那群為勞工好的人士認為[金額太低,不足以過生活]推翻.
結果現在規劃的更少.
另外,資遣費的變更,更是不合理.
這一項的變更,有哪一點是站在勞工的立場替勞工在想呢.
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