原本的作法，應該就是薪資，再加上加班費。就算一算，依法報帳就對了...

現在你說的這個：明確定義立法院每年以公務預算編列立委「補助費用」，項目不限定是助理薪資，還可發專業加給、年終獎金等

簡單說就是賦予立委，在運用這一筆人事費時，可以依各助理的績效表現不同，而不同...

在私人公司也是這麼做的...

可是這一筆人事費用，並不是像私人公司一樣，是由老闆出錢。
立委的情況是，他們是老闆，可是錢不是他們出的...

我猜啦，最後的結果，還是和之前一樣，反正就是"報好報滿"，結果還是一樣...
(會想搞鬼的立委還是會搞，反而還更好搞...)

統合以上，我的看法是，我可以認同概念，但還是不認同這一部分的修法...

PS.公家單位對財務的做法，防弊的部分應該要佔多一點的比例

總之，由國家出錢的助理費用，我認為項目就是單純一點。

立委覺得那一個助理很好，想加發獎金，那...政治獻金拿出來發就好了啊...