我舉的例子有時候太雜了.

比較簡單的說法就是[懂你的人傷你最深], 這話說得抒情, 但很虐心.

最會訂機票以及了解時間安排的人會訂最操/傷害健康但節省成本的時間給你.
(效忠公司才好表現自己, 反正死道友, 不死貧道)

有出過差的人最會去打小報告, 甚至我有幾次是被同行的人捅刀/陷害的.
(不能說對方打小報告, 畢竟我沒做錯, 沒違規, 只是比較有良心的時間表)

而挖洞給你跳的, 不是同仁, 就是直屬主管, 不是主管親自挖, 就是推你下坑.
(其它部門的人要害你, 也要你主管願意犧牲掉下屬才有可能, 懂嗎!)

了解你底細越深的人, 才曉得要怎麼對付你, 這是我社會打滾後的結論.
親人我現在也只信父母, 兄弟姊妹還好(畢竟我父母的教育道德感極重).
其餘的, 盡量分清一點, 君子之交淡如水, 保持距離讓大家都當君子.

先小人後君子也不錯, 不要小人當著當著成為賤人就好.

===分隔線===

我拉拔的晚輩其中一個, 居然對公司說我沒有做檢測 (某案).
他以為他一手遮天, 因為我交接所有資料, 我猜他故意刪掉了.
還是靠國外客戶幫我平反, 因為當時我資料中英對照各給一份.
但主管當下那種抓到我失誤的興奮表現, 也讓我寒了心.
所以沒多久我就辭職了.
其實我到現在還是不清楚為何那個主管會那麼的恨我?
工作以外我不爭不吵, 同仁升等我沒升也不在乎.
冷嘲熱諷我拿最多, 塞一堆難收尾的爛case給我也算了.
能夠把事情都解決應該是最好的, 為何還恨我?

那件事情還成立特別條款, 資料只能給公司(其實是呈交主管).
簡單說檢測不能當下寫結果(至少不能給其他人看到).
但這樣會不會主管一手遮天呢? 客戶付錢檢測卻拿不到檢測報告書?

算了...