如果早個20年，台灣的體質還算健全時

我會跟你說就像韓國一樣

調漲基本工資絕不手軟，能調多高就調多高

企業為了付出昂貴的工資，就必須提升獲利，就不得不創新、不得不轉型

不然這個老闆就關門走路，換一個能幹的老闆出來做

優勝劣敗、弱肉強食，台灣的企業自然會愈來愈強

活下來的企業都是有競爭力的，可以去打開國際市場的

現在的話.....

台灣已經千瘡百孔了，國力與國庫都耗盡了

下猛藥的話怕還來不及轉型就先跨了

但慢慢來的話又怕被其國家愈甩愈遠，追不上還是會死

所以這問題真的很難回答

現在就是想到什麼就先做什麼

至於成不成功，老天爺才知道