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Advance Member
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其實你不用想那麼多，就讓公司照著規則保就好
除非你今天50幾歲、快要面臨退休
不然後面會有什麼變化沒有人知道
1.最高投保薪資可能更改
2.退休金公式可能更改
3.退休年齡可能一再的被延後(請參閱 http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=%2FFk9EAsusGc%3D)
4.破產
如果你今天只有30、40幾歲，想太多真的是多餘的
現年45歲以後的人還有一個優勢：
引用:
3.一次請領老年給付：
被保險人於98年1月1日勞工保險條例施行前有保險年資者，於符合下列規定之一時，亦得選擇一次請領老年給付，經本局核付後，不得變更：
（1）參加保險之年資合計滿1年，年滿60歲或女性被保險人年滿55歲退職者。
（2）參加保險之年資合計滿15年，年滿55歲退職者。
（3）在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職者。
（4）參加保險之年資合計滿25年，年滿50歲退職者。
（5）擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿5年，年滿55歲退職者。
（6）轉投軍人保險、公教人員保險，符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職者。
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像我年資要集滿25年就快了，但離50歲還太遙遠... |