去uniqlo上班的, 絕大多數還是學生或頂多剛出社會, 不是其它行業已經全職的情況.

業務大的理論適用於:
你做業務如果要外跑記得要買交通工具.
記得要買筆電.
如果出國記得證件要自己花錢換.
如果有用到手工具記得自己花錢買.
... (以此類推所有要備齊的東西)
這很OK, 這種員工好啊!

問題是去uniqlo這一類的..
如某大所言, 應該都是工讀生.
也就是短期, 來來去去的.
我不認為需要制服(你看該主管也沒說所有人要穿得一樣).
但也不要請員工一定要先買自家衣服.
如果要穿一樣, 請發制服, 然後從員工頭一個月扣個500即可.
這樣兩邊都有投入, 業務大應該會比較滿意.