勞資爭議，非經調解不成立，不得為爭議行為；權利事項之勞資爭議，不
得罷工。
雇主、雇主團體經中央主管機關裁決認定違反工會法第三十五條、團體協
約法第六條第一項規定者，工會得依本法為爭議行為。

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剛剛亂翻PTT不知道這啥意思？

台灣的工會法好像也有點問題，似乎不得隨意罷工的樣子。

一定要經過政府調解才可以進行罷工，否則違法。


台灣很NICE的，這一定有甚麼誤會。

這裡是標準的法治國家，想抗議有集會遊行法，想罷工有工會法，

請一切依法行事，謝謝指教！

各位勞工千萬不要違法...