小企業、小店老闆…其實沒有壓榨人的資本，這種才是最慘的

現在網民攻擊的，通常是年收幾十億以上的企業老闆，

公司有一點規模，老闆也漸漸脫離各種業務第一線，開始用數字經營，所以跟很多員工已經不在一起打拼了，員工幹到死，老闆可能都不知道。

而員工的上司，有些為了自己，把功勞告訴老闆全是自己的，底下員工當然就白做了

有些甚至自大無能，拖累整個部門，跟老闆說歸罪底下員工不好…那不但白做，而且老闆可能還裁員滾滾…

所以我都說：工作上見不到有權力幫你加薪的人，這工作別幹了。

最好是跟老闆一起打拼，老闆感同身受，才會體會員工的付出。

早期，多半中小企業，老闆沒有那麼遠距離，甚至跟員工一起搬貨櫃、上生產線…他會不知道你辛苦嗎？

現在，很多家族企業交給第二三代了，從小就高人一等，而且脫離一般人生活…這種沒有養成奴隸主心態，能把員工當人，已經很不錯了。

怕的是：心裡都是世界以自己為中心旋轉，你們這些不聽話的奴隸，雖然有法律不能直接鞭打，但是我養得起走狗跟律師，一樣不會讓你們好過，還不乖乖爆肝幫我賺錢，讓我超越同等級的財團公子，上上雜誌媒體新聞專訪，滿足一下奴隸主的風光！

以下，懶得打了