主題
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這種情況你會如何進行獎懲? 能力? 績效? 獎金?
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Raziel
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加入日期: Dec 2006
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阿宅+
(4)台灣教練:達到目標是應該的,沒達到不罰錢就算不錯了...所以都不給!!!
嗯嗯~ 嚴師出高徒....
不過有得到名次,在實際環境中他們的表現是可以得到獎勵的, 有沒有可能因為教練的要求
比較高, 所以目標達成率稍低, 但仍有得獎, 其他版友有沒有覺得可以網開一面多少給一些的?
就像老闆常訂很高的目標, 達成率就算差一點也還是贏同業, 該不該算沒功勞有苦勞呢?
後面請繼續.....
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2011-06-12, 11:28 AM #
3
Raziel
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