不過...70年次算年輕人嗎?
也都快30歲.

工作五年了,想換換工作內容,其實也情有可原吧.
畢竟,他的前輩做了十幾年..也才四萬多
(未來加薪幅度已經看得到了)

要升到主管級,才算是不錯的薪資~
可是...前面又有個前輩在.
等到換他升主管...都已經50歲了吧?
所以~想要換個跑道,有錯嗎?
(雖然說不見得適合他)

覺得職場中的新一代也滿可憐的,
想要老實工作,被說是不知上進;
想要換換跑道,被說是好高騖遠;
想要進修學習,被說是逃避現實...