引用:
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作者月光戀人
之前有看過樓主發言 覺得樓主本身的素質就不高
樓主你何不自我檢討
你必定是言語有問題
十二天就黑掉 說真心話你自己的問題比較多
我自己遇過"工作流動率很高"的公司
三個月後長官依然讓我通過試用期
因為我用心 長官都會看得到
工作說穿了
有問題的公司
有問題的個人
有問題的公司 你會呆就是你職場的條件不如人(這很現實)
有職場本領的人 是他選公司 不是你在選
公司就是要賺錢 你要能幫公司帶來利益才有用處
這叫基本常識
不喜歡這樣的文化 你大可以去不必競爭的地方
大公司都是競爭的 不然你以為他們為何會是大公司？
有問題的人 不用多說 職場最討厭的就是「任性」
...
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好好回你
樓主是考公務員進去還是經過面試進去的?
經過面試進去以後, 再來靠杯新人不適用, 那負責面試的要負全則.
越看你講一堆冠冕堂皇的東西, 越覺得你完全是對人來講, 而不是對事,
這種說詞有啥意義?
如果你已經是主管, 我為你的公司感到遺憾.
如果你不過就是基層員工, 那就繼續基層下去, 因為這個態度不會成為主管,
到我這邊, 我會請管理部把你的履歷丟到碎紙機裡.