Master Member
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引用:
作者museshuner
經理人有給我看適用期未過的評語
態度不佳 被動
這些都是很主觀的看法,也是很好的藉口,
另外他很強調另外二位主管也認同
在我看來他不想當壞人,所以把另二位主管拉下海,
而且一位主管在總公司,我只跟她見過三次面,面試跟經理人在背後
捅我後,把我叫回總公司談這件事還有我離開分公司,
當天我打了電話給她,問我做錯了什麼事,
她只是說經理人說我態度傲滿自以為是,要我走,我問她
對我有這種感覺嗎?她說不出來,只說了或許我給人這種感覺,幹,
一家大公司可以用感覺叫人走路,最後說了我幫經理人買了一個便當
叫我從這裡去想清楚,我是幫經理人買了一個便當,所以這跟態度不
佳有什麼關係???我只記得當天就找錢,放下便當,走出經理室,
我只是奇怪,總公司長官可以直接說清楚買便當是怎麼得罪經理人,
可是要我自已想,經理人當面跟我談的時候,...
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跟我遇到的一模一樣.
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10年
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