引用:
作者Eav
像這種工廠都是把人當成機器的一環,也就是說在單位時間內如何榨出最多產量,
至於身心疲憊那不是考慮範圍。日復一日當然很容易產生問題。
郭董要不要學歐美早上10點跟下午四點來個Tea Time?
不把人當人看還說不是血汗工廠?
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四班二輪也是這麼玩, 怎麼沒看到竹科一堆晶圓代工廠變成無繩索高空彈跳練習場?
願意去領那個錢, 就上工, 直接人員從二戰以後就是朝標準化跟專業化的方向前進.
換句話說, 不用腦.
30幾年前台灣一堆的紡織廠也是這樣, 裡面女工作的事情到退休都一模一樣, 現在
不少紡織廠還在, 女工從台籍變成越南籍, 如此而已.
這真的不能怨, 為了拼加班費, 以前我呆過的印刷廠還有印尼外勞每天上班15小時,
常日班喔! 星期六還繼續加, 星期天就睡, 沒見他自殺.
目前德國標準工時是38小時, 也是一堆產業外移, VAG, BMW都不例外,
因為這種工時實在太誇張的爽.
另外, 自殺會有學習效應, 20幾年前的日本女星大紅特紅都選自殺, 結果台灣一堆少男少女
也跟著一起自殺, 這僅是盲從.
消遣老鍋歸消遣, 很多狀況思考一下, 我們說的壓榨是有勞不給錢,
他都給, 甚至一堆人還想拼著進龍華, 為什麼?
BTW, 目前該司陸幹已經用到副理等級, 表現好就有機會.