探討8連跳 臥底富士康28天 記者：新生代工人抗壓性過低
http://news.chinatimes.com/mainland...1500237,00.html


記者結論：新生代工人抗壓性過低


消毒記者出來了....
遇到事情都說勞工抗壓性低，我看記者才是抗壓性低，是不是被人收買寫這個血汗紀實還要舉起大拇指說讚.....
有種她像文中敘述那樣去電子工廠超時加班做3個月，看他想不想跳樓.....

超時加班是外界質疑「血汗工廠」的標準，但報導指出，工資由當地最低底薪九百元人民幣加上每月不定的加班費所組成，入廠時每位員工都會簽「自願加班切結書」，讓加班時間不受法律每月卅六小時上限約束，但這並不是「壞事」，相反，在許多打工仔眼裡，加班多的廠才是「好廠」，因為「不加班，根本掙不到錢」
==>超時加班是幸福的???做六休一，等於一個月只有4~5天假期，再加上切結書不受36hr上限限制，光加班36hr等於全月無休，再加上無上限限制，等於每天上工超過8hr，應該是12hr吧，然後全月無休，這不是做到死嗎???


身為作業流水線一員，工作很枯燥，報導引述工人李祥慶指出，「站在機器前，『罰站』八小時，一直工作，站的時候，有個東西掉了彎腰去撿，恨不得一直有東西掉，一直不用站起來，要是可躺一分鐘，那就是天大的享受！」勞累到最後，甚至連「工傷」都是幸福，可住院休假薪水照領。
===>罰站8小時，不是機械人，做機械人的工作，連彎腰都是享受，不知道中間休息時間怎麼算?是實站8hr還是包含休息時間?還是上廁所有限制???


郭董有無看到記者幫您挖出這會讓人跳樓的生活記實了嗎???????



請來3位五台山高僧做法事，祈求公司平靜
資方心態不改變，請100位華陀都救不了......還請高僧勒.....有多高....3層樓那麼高嗎???