能穩穩的做好份內事情就好了, 我曾任職過收留弱勢職員的公司.

說真的, 我任職過幾間公司包括現任, 經常性的感覺到旁人是智商不足嗎?

特別是回到台灣, 大概是EQ比IQ重要多了, 手腕大過於技能的環境吧.

曾經寫過一份開會報告: "請不要拖到周末才完成, 我不上班!"

但又不能跳下去做, 不然以後就都丟給我弄, 像剛進公司那一陣子..

唉, 兩難!