這好像很多公司都這樣不是嗎? 就算是跨國大公司有會有一樣的狀況
像我上一家公司這幾年可以說是年年虧損而且在裁員, 但是沒倒就算了, 裁的員工都是裁那些基層為公司在外面作牛作馬的人, 這也算了....有時居然還增加職缺, 增加的卻是主管, 現在兵與官人數快一樣了, 但是.....事情還是兵在做, 這也算了, 自己還要規劃行程與安排同事間互相工作權責,官呢?! 天天劃大餅給上面吃與要求底下的人"工時"要寫!!