這是個誤解, 所謂的智力測驗並不是考學科能力, 而是推理、邏輯等反應
得出來的分數要再經過標準化, 跟同年齡段的人互相比較
當中100焅不是所謂 "正常人的分數", 100代表的是同一群人中的50%
所以以100當作判斷正常人的標準, 那就有一半的人會被判智能低下
真正判定智能低下是在70以下, 且要排除其他不良影響因素
一般人多在90-110之間, 至少有66%的人在這個區間
略低也不必擔心, 團體智力測驗會有誤差, 很可能只是受到干擾或緊張等因素影響
通常會稱130以上為智能優異, 大約已是前3%的水準了

回到這個新聞, 我認為不管怎麼看都是個不合理的政策

1. 如果是標準化過的分數, 100以上等於是要求所有的軍人都是社會中優於至少一半的人, 在任何一個以常態組成的均質團體中, 都是不可能的要求.

2. 就算是原始分數, 也不能以新的政策逼退舊的軍士官, 當初在入伍時就是以官階作為服役年限的限制, 怎麼能突然公布新的規定溯及既往, 了不起只能要求新進人員, 原有人員應該限期補考, 補考不過從考核處理.