很不幸，答案真的是 是 ！
當年基層單位主管為了滿足所謂的指職軍官（預官乙班）人數招幕需求，不要說智測 90 啦，智測 50 都會透過補考、特案通過等等之類的手段讓這些不具基本常識分辦能力的人擔任軍官（聽說最後還擔任連輔導長）哩。

總而言之問題是出在一開始的把關不嚴謹而非智力測試考 90 還是 100 的問題。

※沒有提醒智測的技巧也是造成成績不理想的原因之一吧？