我想很多面試的過程中，談話的“內容“並不是那麼重要(專業的部份除外)，所以很多面試其實是在“聊天“，面試官必需透過聊天的方式來了解應徵者符不符合公司所要的條件

看來如果有人要面試新人的話，整個過程可能連一句“廢話“都說不得，不然應徵者可是會拂袖而去哦

看很多老大對面試的態度屌得二五八萬的，想必專業能力一定很強，這種人才可是很搶手的
可是這些老大又對面試方式的見解這麼獨到，想必面試經驗一定很豐富.....嗯，有點矛盾的說
大概去面試的公司都不符合這些老大的要求吧，屌成這樣子還沒人求他去上班，還真不簡單

想不到老大心態的人真不少......最近公司剛好要應徵業務人員，看來得提醒我的主管留意這種人了

小弟就此打住