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研究證實：辦公室如叢林　拍老闆馬屁才能生存

http://tw.news.yahoo.com/article/ur...10/17/rlq9.html

英國「新科學家」雜誌做了一項有趣的研究，
訪問包括靈長類專家在內的動物學家後，得出「辦公室的確有如叢林」的結論。
因此，想要在辦公室生存，就必須謹記6條辦公室政治的「叢林法則金科玉律」，
其中之一就是「對老闆逢迎拍馬就會得到獎賞」。

據動物學家指出，辦公室和叢林的相似程度遠超過一般人的認識。
工作場合常碰到不可理喻的老闆，咄咄逼人的同事，
以及老是諂媚上司的卑鄙小人；而這些角色，在叢林的動物王國裏也是屢見不鮮。

經過和動物行為研究專家的討論後，
新科學家雜誌列出了適用於辦公室政治的6條叢林法則。這些金科玉律包括：

第一：要團隊合作。
和人結盟可以在你有需要時，取得別人的回報。
生物學家把在狩獵與其它集體行為過程中所做出的合作性的犧牲，
解釋成是一種「互惠性自私自利」的演化。
像是黑猩猩會把好不容易搶到的肉與其它同伴分享，
以交換自己在跟別的黑猩猩打鬥、爭取伴侶或需要打扮時，同伴能夠幫助自己。
芝加哥大學教授梅斯崔派里說：「利他的行為可以當作一種投資，這是一種商業策略」。

第二：要對人好，而且要表現出來。
實驗顯示，當人覺得別人在注意他時，會表現得較和藹可親。
願意請同事喝酒的人，會讓同事覺得這個人會願意為團體付出。
以烏干達的猩猩為例，在實驗中牠們得要用兩條繩索，
拉動放在遠處的食物，但這些食物的位置太遠，一隻猩猩無法辦到。
隨著時間過去，這些猩猩會表現出不願意和佔優勢、具有侵略性的猩猩合作的態度，
因為這些猩猩總是拉自己的繩子太快太急；
相反地，牠們反而願意和年輕的猩猩合作，
因為這些猩猩學會等到夥伴準備好之後才行動，這也意味著大家都有東西吃。

第三：要會對掌握權勢的人逢迎拍馬。
叢林法則告訴你，拍老闆馬屁就會得到獎勵。這
種拍老闆馬屁的行為在動物王國屢見不鮮。
一項對恆河猴的研究指出，弱小的公猴如果和強壯的公猴並肩作戰，總是會得到好處。

第四：當個好老闆。
侵略性與威嚇性的行為或許會讓人們戰戰兢兢不敢越軌，
但卻會對員工士氣與工作產出造成毀滅性的影響。

第五：要會修補關係。
在職場衝突之後，會運用策略修補工作關係十分重要。

第六：要公平。
就是別把他人的功勞佔為己有！
=========================================================
PS
有實驗數據喔..科技始終來自於人性 :laugh: :laugh:

"拍老闆馬屁才能生存"

+很多很多.............

因為我沒聽過嗆老闆才能生存的說法。

如果老闆還有"上司"的話那就不一定了這在東方社會可是很常見的

西方社會的模式不一定全部套用在東方社會吧!

拍馬屁是生存的第一步。但馬屁要拍的好，就要下功夫。
因為有很多老闆會說「不要想拍我馬屁」
所以要拍就要拍的巧，拍的不著痕跡，拍的打蛇隨棍上。

一字曰
「心」

這個咱們的老祖宗早就有了... :unbelief:

四大明槍:逢迎、拍馬、溜鬚、提靴
四大暗箭:栽贓、排擠、嫁禍、抹黑

引用:

作者si3568i

這種事是要講天份的.......... :o

引用:

作者鬼塚

http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/080110/17/rlq9.html

英國「新科學家」雜誌做了一項有趣的研究，
訪問包括靈長類專家在內的動物學家後，得出「辦公室的確有如叢林」的結論。
第三：要會對掌握權勢的人逢迎拍馬。
叢林法則告訴你，拍老闆馬屁就會得到獎勵。這
種拍老闆馬屁的行為在動物王國屢見不鮮。
一項對恆河猴的研究指出，弱小的公猴如果和強壯的公猴並肩作戰，總是會得到好處。

內容我是沒意見,但我對他們如何得到結論有很大的疑問...

為何訪問的是動物學家,可以推得人類的行為?? 猴子=人? 總該有人類行為學專家的意見吧

標題下的也很聳動,到底是要鼓勵他人達到以上6項,還是強調單靠拍馬屁就可以?