我該怎麼辦
 

作為一個新公司的mis
實在有很多痛楚
因為公司是製造業 大部分都不懂電腦
我這個剛去的mis實在有苦難言
mail server一直有問題
原因在於 公司並沒有防火牆
使用的mailserver軟體 又是沒有註冊
只能使用一段時間....而我也請外頭廠商報價了
可是我們協理很忙 常出國...我該做的努力都做了
不過每天都被唸 ..我都要解釋半天 沒機器我怎麼做
機器沒買還要怪我...雖然我自認很努力
但是因為只有我懂電腦 所以其他人以為我弄不好....
況且我又是比較資淺的..今天晚上公司又打來說 客戶抱怨mail寄不進來
我也沒辦法.公司買設備 要就嫌太貴 要就說多找幾家...
明天還叫我皮八緊一點..我還在想 明天要是問我 我就罵回去呢...
真不想給他幹了 我在這拉線路也不會有人幫 ..電腦有問題就用酸酸的語氣
問我. 連老闆還跑來要我把地板的電話線整理一下...挖靠 公司都沒人了
好像其他人最忙 我最閑一樣!!我有當mis的 認知 畢竟不是第一次當了.
不過遇到一堆不懂狀況(官又比你大的)!!這種地方還真難混.
ps 我根本不在乎錢.因為那裡一個月底薪才27000 我在乎的是公司根本沒把mis當作一回事. 不知道各位想法如何

換公司

MIS底薪27000?

別怕他官大
跟主事者講清楚
抱著最後希望講
再不行就換工作吧

找出keyman.
有人有權,但是沒錢.有人有錢,但是不決.像lss說的,抱著最後希望講.
語氣要和緩,態度要堅定.
當老闆的常在人要離職的時候,才知道一些各部門的瑣事.但是等到知道了,卻往往來不及了.另外有些老闆,喜歡在員工離職時找他談心.一是此時的員工什麼都不忌諱,往往能切中要點;一是收買人心,以免將來你對他不利.也有些老闆喜歡看到你為自己的工作提出破釜沉舟的看法,這樣他才肯花這筆錢.沒看到你堅決的態度,他也不確定這筆錢花下去到底有用沒有用.畢竟他不懂電腦.

如果這樣做了都沒消息的話,那就得離職了.即使他挽留都不要留.因為不重視mis的老闆將來會讓你夾在一般員工跟老闆之間左右為難.

我見過的一個老闆.當業務與產品部們都跟他反映多次,甚至聯合起來跟他指明問題的重點在電腦系統的時候,他都當面指定mis部門要徹底解決這件事.
可是當mis部門主管提著頭跟報價單去見的時候,進門劈頭第一句話就是:"你除了會說哪裡需要花錢之外,怎麼沒見過你跟我提出會賺錢的計劃?"
當然mis部門的主管後面的話都給吞了進去.不再多說.

業務主管跟產品主管等了老久終於忍不住相偕去找mis主管質問為何老是不提出系統更新計劃?mis部門主管幽幽的說:

問世間,情為何物,直教人生死相許........:nonono:
(他快瘋了...完全答非所問...)

:shock: ，這是哪一國語言？

這種老闆真的蠻多的:think: ,以前也愈到一個! 真不知道該怎麼應對
一邊放手,一邊抓緊緊

回覆: 我該怎麼辦
 

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