【GG了】懷疑員工偷接案洩密　老闆竟用這一招...
 

【GG了】懷疑員工偷接案洩密　老闆竟用這一招
2016年08月04日00:00

北市一名專營網頁設計公司的陳姓男老闆，懷疑公司的李姓男業務員涉嫌洩露公司機密，還企圖在外接案影響公司生意，去年底老闆趁著李男下班後，私自打開李男的辦公室電腦查看，不料隔天李男察覺電腦在他下班後竟還有瀏覽紀錄，認為老闆偷看他電腦，憤而提告。台北地檢署認為，陳姓老闆無故侵入員工電腦，依妨害電腦使用罪起訴老闆。
起訴指出，陳姓老闆承認偷看員工電腦，但辯稱因員工疑似在外接案，影響公司生意，還申請網頁專利權，涉嫌洩漏營業機密，才會私下查看員工電腦。
李姓員工則指出，自己具備電腦專長，隔天上班發現電腦在他下班後還有瀏覽紀錄，認為很不尋常，且他與老闆間也因工作而產生摩擦，懷疑是老闆私自侵入他的電腦。
檢方認為，陳姓老闆若是為了調查員工有無不法，應依法提告聲請調查、保全證據，可由檢警查扣員工電腦進行調查，但陳姓老闆擅自輸入員工電腦的帳號密碼，闖入員工電腦設備，已侵害員工隱私權，手段也不符合比例原則，因此最重可處3年徒刑的妨害電腦使用罪起訴老闆。（吳珮如／台北報導）

新聞來源：
http://www.appledaily.com.tw/realti...0160804/921279/


探討：
若該部電腦屬公司資產，請問老闆也不能開機使用嗎？檢察官認定此舉侵害員工隱私權是否合理？若是，據悉有些公司以防火牆等設備側錄員工上網行為，似有觸法之虞？...

個人隱私 v. 營業秘密？

如也查到員工也有不法,那就通通抓去關,看誰比較早出來!

好奇請問

電腦是老闆的資產

老闆打開借給員工的電腦 = 妨害電腦使用罪

若老闆當下將員工電腦收回，日後打開電腦，這樣也是有罪嗎?

或是老闆將員工開除，再把電腦給新來的員工使用，這樣也是有罪嗎?

翻到一個去年的新聞

懷疑前員工洩密 老闆查看電腦反挨告
http://news.ltn.com.tw/news/society...ingnews/1303347



為何一個起訴 一個不起訴??

以前待過一家公司,
公司有在使用ERP系統,
大家都知道MIS一定有ERP系統最高權限的帳密,
但在這家公司MIS連一個ERP帳號也沒有,
最高權限在財務主管手上,
通常會有這種情況大多表示.......公司財務帳多是黑的!

公司倉管也有帳號,
有一天倉管上班時發現他的密碼有問題不能進系統,
去問財務主管,
才知道財務主管要"弄一些的單子",
但是不敢用自己帳號來處理,
所以強制改掉倉管的密碼來"用倉管的帳號來處理一些事情"......
這樣倉管能告嗎?

在人家的公司上班 領了薪水 用了設備 這還要研究是跟非嗎？小學生都懂的...













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員工只是保管電腦, 人不在公司, 老闆也可以是職務代理人
休假時業務不用做?

雖然我屬於勞方, 但這個情況我偏向於資方耶, 電腦是公司的, 主管為何不能開來用?

員工產生的文件跟檔案也是屬於公司的, 私人的請不要放公司電腦上, 這應該很簡單吧?

除非.. 如果我前東家就有可能不成立以上邏輯, 因為如果開筆電, 那是我買的..

公司資產老闆有權查看，那台電腦如果不全是公司資產，老闆還有權查看嗎？
例如：公司要求員工出一半的費用或是零件有損壞申請幾個月沒有下來，員工自己花錢買零件修