所以才說有些人真的是沒遇過壞人

沒被打不知道自己惡劣吧 :laugh:

請問各位

公司打來要我回去辦離職手續

我有必要去辦嗎

如果不去辦有何影響

先感謝回應

記得~~非自願性離職~~

之前有看過樓主發言 覺得樓主本身的素質就不高

樓主你何不自我檢討
你必定是言語有問題
十二天就黑掉 說真心話你自己的問題比較多

我自己遇過"工作流動率很高"的公司
三個月後長官依然讓我通過試用期
因為我用心 長官都會看得到

工作說穿了
有問題的公司
有問題的個人

有問題的公司 你會呆就是你職場的條件不如人(這很現實)
有職場本領的人 是他選公司 不是你在選
公司就是要賺錢 你要能幫公司帶來利益才有用處
這叫基本常識
不喜歡這樣的文化 你大可以去不必競爭的地方
大公司都是競爭的 不然你以為他們為何會是大公司？

有問題的人 不用多說 職場最討厭的就是「任性」


你現在的情況 就算留下來又如何?

可能你給他便當的時候
忘了做以下這些事:

上半身成45度
雙手捧著便當
態度謙卑眼睛不可直視對方
口中要說"經理請用饍"
語氣需輕柔使人如沐春風食慾大增

我猜你可能是砰的一聲開了門
便當放下
說"60元"
這樣該經理人食慾全消
自然怪你態度傲慢了

上班不到二星期被告知不用上班，請問有無方法自力救濟
 

那天 看一個大陸電視劇 滿好笑的

裡面有個員工 被開除 老闆跟他說 你長的不像司機 所以才沒用你 :think:

我是覺得 要求看看 非自願離職書 這點 是你自己權利 別放棄了.........

公司會推說試用期 無法開 你跟他講勞基法 沒有適用期........

這麼神奇? 這樣就可以判斷樓主素質不高.

從你發言我也覺得你反社會人格.

請問一下這種臆測的意義在哪裡!?!?

道貌岸然冠冕堂皇的話我也會講, 因為自己沒遇過.

遇過你就知道, 小蝦米怎麼跟大鯨魚對幹?

樓主得到對方的藉口, 跟我當年幾乎一模一樣, 遇到狀況也是一樣,
完全莫名奇妙被請走.

這種感覺, 等到你知道, 再來這邊東嗆西嗆.

職場, 我只能說很看運氣, 不要自己運氣好, 就覺得不可一世.

來七八區發言要當作發表論文一樣嚴肅嗎 :unbelief:

你怎麼不說如果我有問題，這種大公司為何當初要錄取我？

我前一份工作也是流動率很高的公司，我猜是因為薪獎制度的關係

我個人是因為薪獎制度的關係才離開前公司，

不然前公司的文化個人是還蠻認同，

兄台不過是通過試用期有何好說嘴？又不是當上ceo :unbelief:

再說明白一點，因為某些關係，我有些自卑性格

所以之前的留言我才會說從小我的朋友只會叫我有自信一點

從來沒有人會說我傲慢自以為是

而且我說過了

我報到第四天早上，經理人就去總公司捅我

所以我跟經理人相處只有三天，三天說不到十句話，

我真不知道我哪裡有問題

淫長您好
 

我想你有看過我的發文

1.有問題的公司

2.有問題的人

如果是有問題的公司　　
如果沒弄清楚　那真的要怪職場經驗不足
我相信淫長兄經過十二年 你要去新的公司
必定都會仔細打聽

我也曾經去過不好的公司
說真的 不用他趕 我自己都要走
不好的公司的文化 說真的不要學
老闆不講理 老闆自己事情說不清楚 老闆只聽自己想聽的話
這我都遇過 這種公司其實人人唾棄
內行人會去嗎? 不會!

什麼樣的情況 會被人覺得自大?(僅十二天 )
我記得樓主很久以前就承認自身外貌不如人
還有ㄧ次幻想「如果東西德沒有合併 西德會多強?」(後來好像被人用資料回批)
我是不是可以合理的想：樓主本身有阿宅傾向，或許覺得自身行為沒問題
，卻惹毛了其他人?(有時ㄧ句無心話 就可以傷到人 有人是非常在意這些事情)

我相信職場上很多時候看人，有人帶有色眼鏡的看人，會存心找麻煩
(就是小人或機車的人) 問題就是要解決這些人 不然你的工作沒法作
我自身的經驗是：小人要避而遠之，不能罵，罵了會壞事
(小人也有朋友 朋友只信任小人怎麼辦?)


職場本身就是「政治」 沒有對錯問題 只有「對味」問題
這是近幾年來的深刻感受
我尊重***長兄的意見，但是很多時候不能光看ㄧ面之詞。

哈
你的語氣果然有點問題
你那句通過試用期的話 又不是當上CEO 發表論文的話
其實就有點輕蔑語氣(有些人會覺得你自己以為是)

公司只是給你ㄧ個入門機會而已(你那個根本不算正式錄用 )
講工具性ㄧ點叫測試機器性能罷了
他覺得你測試無用 叫你走 你連磨合成功都不算

自卑的人有時會讓人覺得自大

只是說說而已 你聽不下去我就不說了