作者紫薰

搖搖頭.......怕苦就不要廢話那麼多
做學徒還給你挑三揀四的
我也是從學徒月薪一萬五幹起來的
做了四年多新水也到了四萬多
以前師傅常常跟我說「撐過去就是你的」
我還不是照樣每天不要命的在加班、加班.....

當學徒的才不會像你們一樣只看現實面(薪水多少？福利多好？放假多不多？)
不相信可以問問看阿！多半是為了自己中年以後的未來在"鋪路"

作者nomad

40出頭的師傅退休是真的賺很大
還是身體已經被操壞了，不得不退休? :rolleyes:
以台灣的薪資收入來看，應該是不太可能賺很大
倒是身體被操壞了比較有可能

日本的那些老師傅大多做到60幾歲吧~
或是做到真的老到沒體力了

作者q67

我認識的水電師傅.跟他聊到薪水多少.他說好好做的話.
10萬跑不掉.
卡車司機.15萬~30萬.左右.
裝潢師傅.10幾萬.
貼磁磚師傅.15萬左右.(還是認識的.不然像我家這種小單也是不接的)
抽水肥..40萬!!!
連清廢料的師父都有10幾萬.
依我看.她們還低估了很多.或許是不想讓人知道賺多少.
(我私底下了解.她們竟然都給我少報啦~~)


我自己的大學同學幾乎都坐辦公桌的.只有一個因為自己當老闆.所以有10萬左右.
其他完全沒得比.

基本上.這些產業都很賺.連我都心動了.但是我承認我懶.又不想這麼勞累.
怕操.學功夫又累.怕髒.怕人家瞧不起.然後也不了解.
(我挑過磚頭.但是兩天就跑了~哈哈)
所以還是領48000.做辦公室.連他們的一半都不到.
後來聊開以後..我還真想跳槽去做這些所謂大家瞧不起的傳產.

傳產我們不願意去了解.所以大家都以為沒有博士賺的多.
其實傳產一直以來.都賺很多.我相信大部分都打...

作者q67

....傳產我們不願意去了解.所以大家都以為沒有博士賺的多.
其實傳產一直以來.都賺很多.我相信大部分都打敗博士.
但是家長不願意讓小孩去從事.因為怎樣?
"我家老大在清大作教授".跟"我家小孩在抽水肥"
哪各比較好聽.我相信大家都會選前者

但是如果跟她說.抽水肥的40萬起跳?
還是很多人寧願選前者.但是這真的好嗎?
...

作者s953812

傳產只是沒制度不注重培訓所以才造成人才不足
不然學電子業
將所有作業寫成SOP
那傳產老闆馬上就把50-80K本勞解僱
請15-20K外勞照SOP做 :think:

作者Lisa Hsu

已經超過7萬,可以去FG問問看,只不過說"我老公在抽水肥"不好聽,看看她們想法如何...

以前好像有看FG討論過傳統產業男人,說薪水不錯,但容易有吃檳榔等不良習慣,這點女性真的會很介意.

作者nomad

光是黑手就一堆人受不了，更何況是吃檳榔什麼的
抽水肥? 那更不用談了

說實在的啦
絕大多數男人還是想要成家
賺得多最後還得去找外籍的，還要一天到晚擔心老婆會跑了
很多人還是會放棄，順從這社會的價值觀

作者地獄貓

退休的理由很簡單:老子不想幹了....
就領了三百多萬退休金回南部老家買棟透天厝過日子....
三百多萬還真的說不上多,不過至少能過的輕鬆愉快......
話說回來,台灣傳產的老板跟高學歷的畢業生一樣,互相看不起....
傳產老闆覺得年輕人只會出一張嘴,自視太高,不好管
年輕人覺得老闆不會尊重專業,覺得學歷無用...
兩者相輕,年輕一代不願意投入傳產,傳產老闆也不願意僱用年輕一代...

作者gdrs

20年前的模具學徒、鐵工學徒現在在哪裡 :confused:
台灣中小企業壽命12年，通常一個行業的榮景也差不多稍長一點而已
才10幾年的光景，有1/3的時間要當學徒被老闆剝削
這種小規模的傳統產業，對就業者的風險是很高的
哪一天公司倒了，同性質的出路少，很難再另謀他就
扣掉學徒期，賺的錢還不夠你下半輩子生活
這真的是好選擇嗎?

現在的人腦筋比較清楚，不容易被剝削
如果要賭也是拼業務，至少出路較廣，轉換公司容易
另外像清潔隊員薪水不高，但是夠穩定，去年招募不也是爆滿嗎
穩定和暴利，兩者至少要有一個才能夠吸引人
兩者都沒有的產業招不到人，怪誰阿 :laugh:

要挑年輕力壯的學徒，薪水又要低，我看去第三世界買奴隸比較快