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- - 農曆年前夕，我失業了 讀後有感
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引用:
那這個就跟"把中國員工往台灣塞,砍台灣老員工"有完全不一樣的解釋了~~ 完全就是把比重偏向對岸發展吧!! 不過 我還是得跟您說抱歉 還以為是媒體的鋪梗文~~ |
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xxx：台灣沒有人才 |
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會賺大錢的人早早就會開始賺了,年齡不是問題,賺的錢跟年齡並不是成正比的. |
我也失業過~~~~~
過著喝綠豆湯 自已在小小的房間裡 煮東西自已吃的日子。 幸好有這個運氣讓我站起來 不然 我可能會很慘吧 |
引用:
那是我不正常的經理同事解釋 沒說的部份 因為中國跟台灣法規不相同,所以在台灣做的案子的經驗,在中國沒有意義 我的感覺是,中國分公司不想裁員,更不想降薪,所以幫員工找外面的工作去做 而高層選擇犧牲台灣輸血中國 等到台灣沒案子了,當然直接裁員 不會移轉到中國去 這也是高層常說的,中國員工有向心力,有企圖心 |
引用:
因為您說的「高薪陸幹取代低薪台幹」情節太過不可思議... 別抱歉,我也不相信阿, 是我的同事跟我說的,對面來的那幾各年輕小伙子,雖然沒經驗,但是職等很高(已確定過不是啥高幹子女) 所以薪水都比XXX(12月走人)高 此外,我沒找到人生新方向,除非海扁那些高層也算人生的方向 (今年我有練身體) :D :D :D :D :D :D |
引用:
對岸的薪水早高過台灣很多了 一各華東總經理,先不用說薪水(,因為這位置我同事幹過,他被逼走後 他回來聊天說的,) 兩個子女唸國際學校的費用,配車(大奔),配房,配打掃阿姨 這些6百多萬 底下有銷售總監,XX資深經理,XX經理... 最底底下的工程師,從7000起薪,呆滿兩年起碼升到1萬五, 他說這就是對面的行情,而且這種行情,人的流動率還很高,能撐滿3年都算資深了 對面早看不起台灣 |
確實...對岸的工資很敢給
我目前也是剛退伍 失業中 雖然之前有找到工作 半個月 被認定"不適任"要我走... :stupefy: 人生第一份正職 當下真的覺得"我很沒用嗎?" 現在在家幫忙家裡雜事(老爸開店) 一邊找工作 結果前幾天表姐來 看到我還沒有工作 就問我要不要去大陸工作 她有認識的在大陸工作徵人 同一份工作 大陸開價5萬 台灣2萬2~3萬... 唉... |
引用:
但是真正關鍵是 你在台灣,只羨慕這些薪水,卻無法領到這種薪水外, 最慘的你還沒法有足夠的存款去挑戰其他工作 一各中年人,每養一個小孩,從保母每個月 要萬把塊 到幼稚園,又要一萬多 拉拔到國小,這七年來最少百來萬 隨便各房貸,真的因為中南部工作不好找,天龍國城牆外隨便一個安身立命的地方 一個月3-4萬房貸 七年 也要2-3百萬 這七年就要三四百萬的開銷 還要加上家裡支出,生活用度, 還要孝親費,總不能工作1-20年,還希望長輩自己養活自己這樣自私吧 身為中年人真的能感受到,一但工作發生問題,危機立刻上身 我有朋友是選擇 跟長輩住 保母費省下來,房貸省下來,等小朋友上國中了,身邊才有千萬的存款 可是他也很自卑,因為等於是他40幾年來,靠父母才有這千把萬 |
引用:
所以那也是你聽說的，台灣的老闆對錢精的很，這種傻事一定有原因 不要說在大陸開公司，很多行業一定要有中國的合夥人才能開，你怎麼確定那些傢伙可以是完全沒關係，沒經驗卻坐領高薪？？？？ 就算是台灣，一堆官二代在香港的外商投資銀行坐領高薪，我可沒暗示誰，但我確認只要那棟樓老共一封鎖，一堆台灣高層就要忙著去救子女 更不用說我小肥羊某天面試幾個新進員工，其中一個被我打最低分，不予錄取，結果隔天就被老闆在會議上開罵，事後我才知道那是老闆的姪子 :tu: |
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