北越 Good ! 南越就算了 o

這種薪水白癡才去
你到大陸辛苦一點,一個月應該可以領到15000RMB.
最好問清楚,你回來的假期是不是你平常周六去上班換來的,還有是不是回來放假還需要去台灣的公司報到上班喔,很多台灣老闆都這樣坑台灣人的.

越盾100萬才台幣1500,今天報的新聞超好笑的 :laugh: :laugh: :laugh:

要是能外駐, 我很願意去耶, 在台灣公司待久了也沒意思, 不如出去闖, 薪水其次.

如果哪天你嘗到了公司處處限制你的滋味, 就會知道有機會去打出名號是很好的一件事.

嗯...
 

辛巴威目前還是勇奪第一無人能及的啦.. :laugh:

今年過年還掀起一陣旋風一堆人買來包紅包哩..



這個給到新世界來的Dr. evil應該會高興死巴..

:laugh: :laugh: :laugh:

我也有朋友過去打拼的
跟你不同的是行業外 他會說越南話
只休周日(還不一定可以休)的情況下 小汽車 供住不供餐
一個月42000元 一年2次6天休假(加週日頭尾8天).免費機票
他是很開心啦 看你囉

一年才4張來回機票,那幾天的假,哪可能叫你回台灣還得去台灣公司上班?:laugh:

不過一個月5.8萬+14個月保障底薪,這應該算正常的,以前我當外勞,一些台灣來的廠駐的也是如此,不在台灣那段時間一個月大該再補貼個3萬塊台幣這樣,不過現在這類低階員工,中小企業台商大都早就在地本土化了,請當地人薪水省太多了.

現在還肯花高價請台灣新人個人是很難想像,在猜會不會是剛進去當地的新公司工廠?

樓主如果剛畢業什麼都不會,我是覺得可以去試看看,因為還會這樣請台灣人去的中小企業老闆,基本是不大信任當地人....,所以如果工廠或公司活的下來,應該錢景是都還不錯 .不過要好好學就是,這類老闆很多都是士官長級.:laugh:

如果是那些股票上市的我就不清楚了.:laugh:

不要不相信,就是有這樣的公司回去台灣放假,還要你去辦公室上班報到,請咨詢深圳富士康公司相關人員

太低了
120w/year是底限了
不然在國內拼一點還比較好

別聽版上一堆人在 鼓吹你去,我自己在大陸11年了,知道在海外工作是條不歸路,你自己好好考慮,想清楚,,你可能這輩子就要留在海外工作.
我給幾點建議:
1.當地醫療狀況.(一但生病你就知道痛苦)
2.住宿,通信,交通狀況.(網路很重要的)
3.有無熟人在當地.(有好朋友可以說話很重要)
4.娛樂場所.(相信我你需要發洩的)
5.治安狀況.
6.那邊的妹正不正(你有可能會在當地娶老婆)
哈哈自己考慮看看喔