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- - 科技新貴一詞該讓渡給公職新貴了嗎？
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這時就要很有guts的遞辭呈
順便把黑幕給爆了 依照網友的說法 考進去都是人中之龍 那應該在社會上也不難找到工作才是 何必拿自己生命開玩笑 |
引用:
對不起，請問您幾歲了？ 還在「我老闆說」？沒有自己的想法和判斷能力，非得搬出您的老闆如何如何說， 才顯得有說服力嗎？ |
引用:
其實考上的機率比雷打到的機率大得多了 (樂透那種被雷打到的機率都有人中了) 一旦工作朝不保夕, 自然大家都會想往安全的地方擠 科技新貴早就剩下少數人了, 大多數科技人都是上班時間制, 下班責任制 把分紅和薪水加一加來算時間成本, 根本好不到那裡去 (若再把無薪假卻要上班的時間算進去, 唉...) 更何況現在還要擔心被公司無預警 fire |
引用:
這才是拿生命開玩笑吧... 尹清楓的前例還歷歷在目啊 |
這種薪水算哪門子新貴啊
不過技術類考進去的不乏國立大學研究所的 換個方向思考 總比 小學沒畢業考進去好 就像現在的年輕警察真的比較講道理了 |
引用:
所有的高知識份子都去當公務人員是不可能的，只是比例變多而已。說起來企業界的高績效獎金才能吸引頂尖的人才。 如同之前網友說的，如果高知識份子不當公務員，全部讓賢給廢才，似乎更是不妙。 總之就是人各有志吧。 |
引用:
打死都不肯廢除的18%???? 看新聞只會看標題就隨雞起舞... 沒記錯的話...84年後才當公務人員就沒18%了..... 84年前的還要推算年資...再看多少存款可以算18%.... 天真的小孩...你以為戶頭有多少錢都算18%利息呀.... 哈....那去貸個幾千萬跟全部親戚的錢都拿來放戶頭不就賺翻了.... 以前的時代公務人員薪水普遍很低.... 認識幾個60.70年代的公務人員... 他們那時的薪水比工人還低.... 是後來年代常調整才變高的.... 所以那時才會有些不錯的條件來吸引人當公務員... 18%只是其中一項.... 廢10幾年的東西還拿出來叫囂..... 搞清楚狀況再來罵人吧..... |
引用:
國家只要花個27,625的月薪, 就能請到這麼會考試、讀書這麼厲害、比碩士文憑還難拿的高手來做最基層服務, 其實這是不景氣的好處,也沒什麼不好... :D :D :D 當然,有些這麼會考試的人,若性向不符,就不會甘於做公務員了! |
引用:
所以那一部分的18%，每年政府需支出800億。 |
引用:
至民國九十年: 342 億 這是政府補貼18%的錢 98年預算好像8百多億 要這些人死光了才不用補貼 不知您對這種債留子孫只為"某特定族群"的福利有何看法 |
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