PCDVD數位科技討論區 - 水電如果漲價，公務人員就該減薪？？

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引用:

作者P&W

以一般正常運作的公司，人事成本應該會在20％左右，低於這數字就表示公司賺錢在凹你，以中油來說我會說他們在唬爛，可能是用作帳的方式弄成只有2.4%，例如將津貼、訓練、保險等成本，當作一般性的支出，而非人事支出，然後排除聘僱人員，2.4%可能只包含正職人員的微薄底薪～

就某些方面而言，這是政府長期對於民間廠商監控怠惰的結果，導致民間廠商對員工能凹就凹能摳就摳，少了狠毒的罰鍰來管理，任奸商都比百姓奸了，也知道凹員工賺的比罰得多，根本都不會怕的～

有本事在這裡叫囂，乾脆一人一信去總統府，要求勞委會修法，立下勞工的懲罰性賠償，讓商人亂凹的吃不完兜著走～

哪一家貿易商的人事成本應該會在20％左右？

引用:

作者sd640801

那個如果是民營的

都已經不知道倒閉幾次了 !!

應該是，台電民營，不知道漲價漲幾次了 :laugh:

引用:

作者supermaxfight

應該是，台電民營，不知道漲價漲幾次了 :laugh:

嫌貴就不要用!亙!窮人還想用電,哼哼!!! :laugh: :laugh:

　

應該要問每年有多少『預算』是被公家機關『浪費』掉！

大家應該很想知道！

引用:

作者越前屋兵介

哪一家貿易商的人事成本應該會在20％左右？

中油應該不是貿易商吧，他有自己的加油站，也有煉油廠。

來點官方資料，下圖出自經濟部"100年中小企業白皮書"。

相同邏輯
如果純喫茶漲價，統一員工就該減薪
如果智慧型手機漲價漲價，ｈｔｃ員工就該減薪
如果納智捷漲價，裕隆員工就該減薪
YA!

引用:

作者fgasfgasg

相同邏輯
如果純喫茶漲價，統一員工就該減薪
如果智慧型手機漲價漲價，ｈｔｃ員工就該減薪
如果納智捷漲價，裕隆員工就該減薪
YA!

這是爽到老闆吧，又有多的錢可以用 :laugh:
好像另一邊也是一樣... :jolin: :stupefy:

引用:

作者sd640801

那個如果是民營的

都已經不知道倒閉幾次了 !!

另外一家民營的，每年的盈餘都要靠那個行業........

引用:

作者donqa

台灣水電本來就算便宜吧....

中油表示，人事成本僅佔整體成本2.4%

所以我也很好其問題出在哪?
是全世界都沒漲只有台灣漲??

至少美國跟老共的油都是漲價的
老美目前差不多是USD4/加侖正朝4.5前進中
老共那邊的新油價也已經上到中南海待議中