特休還有五天
可以留到明年..........

6天..明天三月底前要用完，不然視同自己放棄

不休假給薪??那是什麼??我們公司沒那回事...哀!!

還有11天......明年的.....

不休假給薪，這是什麼東東

意思就是說，年假未休完的部分，改以薪資撥發，以時薪計。
不過，絕大部分公司都希望你把假休完，因為「不休假給薪」是額外的一筆支出。

話說小弟從去年到今天的特休假還有17天，問題是....根本沒時間休啊... :cry:
明年的Project都提前到今年進行了，還休個啥鬼假啊.... :jolin:

我們公司採用依年資來計算你可以保留的假有幾天
我進來四年多,可以最多保留24天
是無限期保留喔!!
問過我們資深同事,8年可以保留28天!!
不過由於每1~2個月會增加一天假
月底結算如果超過可保留天數,會自動扣除!!

我覺得這政策有人性多了!!!
之前老婆坐月子本來想請個一個月來陪他
一個月也只要請20天
我同事也有人利用這麼多假,到國外玩了兩三個星期~~

還有 18 天... 應該說 去年的還有 3 天, 今年的還有 15 天.....
天啊....

還有11天用到明年3月初
扣掉春節的2天
還有9天

我也還有七天的補償假 六天的年假沒休!

哪來的時間休阿!

剛請12/25~1/2 扣除例假日共五天

農曆年前2/15左右就可以提前放假爽到過完年