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- - 請不要再傷害公務員
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產業多元,公務人員僅佔全勞工人口1.67%
請問全國預算要播幾趴來養這些米蟲 |
引用:
不要再相信媒體上報導的那些沒有事實根據的腦殘遊記了 自己去行政院人事行政總處的公務人員月退俸試算 就可知道以前公務員可以領超過在職的薪水100%是事實 但現在的公務員被砍到月退只能領在職時的50%,這也是事實 例如非主管級的一般公務員 做到退休時薪頂多就5萬5左右 以前的公務員月退俸可以領到55000以上 但現在的公務員退休後的月退俸最多就只能領27500 少了一半以上了 其實已經和新制一般勞工的月退俸差不多了 更不用說以後的公務員再這麼被社會輿論與政府追殺下去再繼續 以後只能領40%、30%、甚至20%也不意外了(比勞工的月退俸更低) :nonono: |
該破產就讓它倒, 這樣才能檢討不合理的制度並且重建起更合理更長久的制度,
蝙蝠俠黑暗騎士中的一段台詞這樣說的: Why do we fall, sir? 我們為何跌倒? So that we can learn to pick ourselves up. 這樣才能學會站起來. 不合理不合時宜的制度本來就要改革, 不然要讓它在垮下時殃及無辜嗎? 我不接受也別想逼我接受!! |
引用:
現在?以前?怎麼分? 薪水5w5,今年退休領多少? |
也許是那個誰訂下一年期限的會準備要開了
所以要放一把煙霧試一下風向嗎? |
引用:
所以什麼時候要溯及既往? 不要老的吃香喝辣動不了,年輕的福利狂砍來補洞,既然退休金可以隨現任公務人員加薪調整,那現任調降退休金也要照舊調降才是,我們大家都是明理人,要就公平一致不要老是想A年輕的。 |
引用:
我所知 今年屆退的教師 加18%都還是在7萬左右 也就是所得替代率還是100%左右 我是覺得對於已經退休者 信賴保護原則在目前國家的情況下是否還會被堅持? 值得討論 |
引用:
看完了樓主在本主題的幾篇發言,可以很明顯的看出,您表面上在明褒,其實是在暗貶軍公教。 這樣的操作方法雖然很明顯,不過比起直接的詰譙軍公教,不得不說您的方法比較容易激化廣大無腦鄉民的情緒。 只要成功引出某些從不動腦的呆瓜們開罵之後﹙是的,你已經操作成功﹚,你再間歇性的故意提出一些論點來反駁, 反覆不斷的激起普羅呆眾網友們的情緒之後,這篇文就會得到很多回覆,不斷的被往上推… 高招! |
引用:
知道一堆"以前的公務員"還活著嗎? 這些以前的公務員現在還是領超過100%, 之前有領18%的現在還是繼續領, 而這些將會是後續改革重點, 但能改多少還是疑問..... 現在的公務員未來確實會被砍不少, 但目前來看還是比一般勞工好很多, 不信嗎? 來看看一堆公務員相關考試, 還不是考的比錄取的多出N倍, 如果未來公務員待遇比起勞工如此不堪, 還會有一堆人去考嗎? |
戰完南北(粽),再戰軍公教,參戰本省外省,如此cycle可以維持78區的熱度? :p
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